Cele szczegółowe

Celem szkolenia „Trening asertywności i rozwiązywania konfliktów” jest rozwinięcie umiejętności efektywnej komunikacji poprzez przekazanie uczestnikom wiedzy nt. komunikowania się i rozwiązywania konfliktów. W trakcie szkolenia, uczestnicy nabędą umiejętności wyrażania własnej opinii, przyjmowania krytyki lub pochwał, poznają zasady asertywności i zdobędą praktyczne umiejętności ułatwiające komunikację w życiu zawodowym lub osobistym.  

Do kogo skierowane jest szkolenie? 

Szkolenie jest skierowane do każdego, kto chciałaby poprawić zdolności wyrażania własnych potrzeb. Szkolenie ukierunkowane jest głównie na obszar zawodowy, jednakże w znacznej mierze dotyka również życia osobistego. W szkoleniu często biorą udział liderzy zespołów,  którzy chcą być bardziej asertywni, ale oczekują również asertywności od członków zespołu. 

Metodyka zajęć

Szkolenie prowadzone jest w formie warsztatów, z wykorzystaniem metod: 

•  wykład  
•  dyskusja 
•  ćwiczenia indywidualne i grupowe 
•  burza mózgów  
•  obserwacja 
•  pokaz 
•  gry dydaktyczne  

 Zakres merytoryczny szkolenia

Komunikacja w zespole:  

• Istota komunikacji oraz czynniki wpływające na jej efektywność 
• Wybrane modele procesu komunikowania  
• Kluczowe zasady efektywnej komunikacji 
• Narzędzia ułatwiające komunikację 

Rozwiązywanie konfliktów: 

• Trudne sytuacje w zespole 
• Główne przyczyny konfliktów w grupie 
• Sposoby efektywnego rozwiązywania konfliktów  
• Emocje – jak  postępować z rozemocjonowanym mówcą? 
• Kontrolowanie własnych emocji  
• Sposoby przekazywania negatywnego feedback’u 
• Radzenie sobie z manipulacją 

Asertywność: 

• Postawa asertywna 
• Zalety i wady zachowania asertywnego 
• Techniki asertywności  
• Asertywność w zarządzaniu 
• Asertywność jako narzędzie radzenia sobie z presją, manipulacją i krytyką 
• Analiza zachowań w sytuacjach codziennych i zawodowych  
• Asertywne komunikowanie się w sytuacjach trudnych 
• Asertywna komunikacja i budowa relacji zawodowych  

Trening asertywności  

• Wzmacnianie pewności siebie 
• Panowanie nad emocjami w trakcie ataku słownego, krytyki lub manipulacji 
• Ćwiczenia praktyczne
   

Zasady organizacji szkolenia „Trening asertywności i rozwiązywania konfliktów”

Koszt uczestnictwa jednej osoby: 1.150,00 zł  

Co otrzymasz inwestując w szkolenie? 

• udział w szkoleniu ponoszącym Twoje kompetencje społeczne 
• 16 godzin intensywnych zajęć zrealizowanych w jeden weekend 
• komplet materiałów szkoleniowych 
• materiały edukacyjne w formie elektronicznej 
• poczęstunek  i serwis kawowy 
• imienny certyfikat z zakresem merytorycznym 
• zaświadczenie MEN o ukończeniu szkolenia 

Dodatkowe korzyści z udziału w szkoleniu

Biorąc udział w szkoleniu dołączasz do Programu Lojalnościowego, w ramach którego: 

• otrzymujesz rabat 10% na szkolenia wchodzące w skład Akademii Biznesu 
• będziesz informowany/a o specjalnych ofertach promocyjnych  
• otrzymasz od nas zaproszenia na organizowane przez nas wydarzenia  
• masz możliwość zapłacić za kurs w dogodnych ratach 

Miejsce zajęć 

• Słupsk  
• Każde inne miejsce – w przypadku grup zorganizowanych  

Zapisz się on-line Zadaj nam pytanie

  Inne kierunki